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上个月底养老金调整方案公布，2023年企业事业单位退休人员养老金上调3.8%，养老金到底会不会在6月底之前补发？这还是未知的，从目前情况上来看可能性不大。在当地养老金调整方案没有公布之前，咱们也只能根据往年的调整方案进行估算，不过值得欣慰的是：2023年的养老金上涨金额与2022年的相差不大，这对于各地的退休人员来说也算是一个好消息，那么江苏省2023年养老金调整方案公布了吗？会怎么调整？又会什么时候补发到账呢？下面社保网小编就带您一探究竟。

养老金涨幅=（定额调整+挂钩调整+倾斜调整）÷退休人员本人养老金水平

因为按照2023年养老金调整细则确定，养老金调整方案是遵循定额调整、挂钩调整和倾斜调整来进行的。这一三步走的方式已经执行多年，今年继续如此。

所以，所有参与养老金调整的退休人员都能享受定额调整和挂钩调整，而并不是所有退休人员都有倾斜调整这一步骤，只有符合特定条件的才有第三步倾斜调整。

截至刚刚，2023年江苏省养老金上调方案细则官网还未公布，本文，我们结合往年江苏省养老金的调整方案，以及今年的调整方案大概预估2023年江苏省养老金如何调整，退休人员可以据此估算自己能涨多少养老金。

首先，全国各地区2023年养老金调整具体细则，将于5月31日前完成，那么2023年6月1日起，全国各地区随时都有可能公布当地2023年养老金调整细则，将同步实施退休人员养老金的调整和补发工作。

结合江苏省2022年养老金调整细则的公布时间来看，2023年江苏省养老金调整细则预计将于6月底或7月初公布。

其次，根据苏人社发﹝2022﹞100号法规，江苏省企业职工基本养老保险主要分为两个方面：

一是，2021年全省企业职工基本养老保险参保人数3313.47万人，其中在职职工2419.94万人，离退休人员893.53万人。

二是，2021年全省企业职工基本养老保险基金收入3338.06亿元，其中征缴收入3149亿元。基金支出2925.1亿元，其中基本养老金支出（含丧葬抚恤补助）2859.5亿元。净上解调剂金201.87亿元，基金累计结余4222.39亿元。

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